Definisi Kepemimpinan (Pengaruh)

James C. Georges mengatakan dalam Developing the Leader  Within You bahwa kepemimpinan adalah kemampuan mendapatkan pengikut. Hitler adalah pemimpin begitu juga Jim Jones , Martin Luther King, Winston Churchill, dan ohn F Kennedy adalah pemimpin. Walaupun sistem nilai dan kemampuan mereka sangat berbeda, namun masing-masing memiliki pengikut. Jadikan kemampuan mendapatkan pengikut merupakan titik acuan untuk dapat mengetahui definisi kepemimpinan. Kebanyakan orang mendefinisikan pemimpin adalah kemampuan meraih suatu jabatan, bukan mendapatkan pengikut. Akibatnya, mereka akan berlomba-lomba  untuk mendapatkan, Jabatan, Pangkat, atau Gelar dan ketika telah mendapatkannya mereka mengira bahwa mereka telah menjadi pemimpin. Pemikiran yang seperti demikian akan menciptakan 2 masalah yaitu:

1. Sering mengalami frustasi karena hanya memiliki sedikit pengikut; dan
2. Menjadikan alasan untuk tidak memimpin lagi.

Pemahaman Tentang Pengaruh

Setiap orang memberi pengaruh dan dipengaruhi oleh orang lain. Dengan demikian, maka semua orang berati pemimpin pada salah satu bidang, namun di bidang lainya kita bisa saja menadi seorang pengikut. Pada situasi dan kelompok tertentu, selalu ada seseorang yang memberi pengaruh paling menonjol. Pemimpin tersebut sangat mudah ditemukan dalam sebuah kelompok manapun. Perhatikan saja saat sebuah kelompok berkumpul. Ketika sebuah keputusan atas suatu masalah akan diambil, maka opini siapa yang paling dihargai, siapa yang paling diperhatikan, dan pendapat siapa yang mudah disetujui orang lain.

Cara yang paling efektif untuk memahami kekuatan pengaruh adalah dengan memikirkan momen-momen ketika kita tersentuh oleh pengaruh seseorang atau sebuah peristiwa. Peristiwa besar selalu meninggalkan mendalam bagi semua aspek kehidupan dan ingatan. Perhatikan hal-hal kecil atau orang yang mempengaruhi kita dengan cara yang luar biasa. Kehidupan berisi pengaruh yang setiap hari mempengaruhi dan turut membentuk kepribadian manusia. J.R Miller mengatakan "terdapat saat-saat ketika  suatu peristiwa mampu meninggalkan kesan mendalam dalam hidup untuk selamannya. Tidak seorang pun dapat memahami pengaruh, namun manusia terur-menerus menggunakan pengaruh. Baik untuk menyembuhkan, meninggalkan kesan baik, melukai, menyakiti, meracuni, dan menodai orang lain.

Pengaruh baik hari ini adalah investasi terbaik di masa depan

Setiap manusia harus menetapkan ingin menadi pengaruh yang seperti apa dan mengembangkan kemampuan memimpin. Bennis dan Lanus Dalam Leaders berkata "sesungguhnya kesempatan untuk memimpin sangat banyak dan mampu diraih oleh semua orang".

Pengaruh adalah keahlian yang dapat dikembangkan

Robert Dilenshneider dalam Power and Influence menjabarkan idenya tentang "segitiga kekuatan". Komponen segitiga itu adalah Komunikasi, Pengakuan, dan Pengaruh. 

Tweet